㈜아울시스템즈

우리는 개인들이 가진 인성과 가치를 지속적으로 갈고 다듬어 핵심 경쟁 가치로 발전시키며 이를 하나로 융합할 수 있는 기업문화로 가꾸는데 게을리 하지 않는다. 기업 문화를 제대로 이끌어 갈 수 있다면, 훌륭한 브랜드의 구축을 포함한 다른 것들은 저절로 해결됩니다.

편리한 생활을 위해 만든 문명의 이기들이 이제는 우리를 더욱 복잡하게 만들고 있습니다.
그 한 축을 담당하고 있는 IT 정보통신 기술은 날이 갈수록 변화의 폭을 더욱 더커지고있습니다.

사실 단순한을 지향하는 것은 건축, 패션, 디지털 기기를 비롯한 각종 제품과 소비 영역까지 진화되고 있습니다.

단순하고, Simplicity(Simple)
쉽고, Easines(Easy)
빠르게, Swiftness(Speed)

이러한 컨셉들은 우리의 모든 제품(디자인, 성능, 기능)과 문화에 적용됩니다.
복잡한 것을 단순하게 만드는 것은 곧 비즈니스 기회입니다.

지금까지 알고 배웠던 지식들은 지식의 창고에 넣어두고 새로운 지식과 배움을 게을리하지 말고 이를 바탕으로 새로운 사물에 대한 생각과 행동을 다른 각도에서 실행할 줄 아는 생활을 늘 몸에 체득토록합니다.
일찍이 노자는 “배움의 길은 나날이 쌓아가는 것이며 도(道)의 길을 나날이 덜어내는 것이다”라고 했습니다.

벤처기업, 기술중심의 소프트웨어 개발 회사라는 본질적인 회사의 정체성과 색깔을 경영의 기본방침으로 지속, 발전시키는데 게을리 하지 않도록 하겠습니다.

좋아하는 것 그것은 최고의 에너지원입니다.

“천재는 노력하는사람을 이길 수 없고, 노력하는 사람도 즐기는 사람을 이기지못한다.”
일을 즐기는 사람, 자기가 하고 싶은 일을 하는 사람은 생기가 돈다고 합니다.

고객과 파트너,구성원의 만족이 없는 기업은 결코 다른 것을 얻을 수 없습니다.
늘 고객과 파트너, 구성원의 소리에 귀를 기울이겠습니다.

지시와 감독에 따른 생각과 행동을 지양하고 자발적이고 의지적인 생각과 행동을 존중합니다.

실패도 자산이다 라는 말이 있습니다. 실패하는 것을 두려워하는 사람은 도전하지 않습니다.
실패하는 사람에게 더 좋은 평가를 하는 것이 OWL입니다.

일과 업무도 주변에 웃음과 재미를 줄 수 있는 새로운 아이디어로 접근하는 방식을 존중합니다.
일에서도 일상생활에서도 영감을 느끼고 행복을 찾습니다.

항상 오픈마인드로 이야기하고 상대방을 먼저 생각하는 열린 관계를 구축하도록 노력합니다.

할 수 있다는 긍정적인 마인드가 없다면 주어진 과제는 늘 어려운 일이고 불가능한 일 투성이 입니다.
일단은 긍정적인 마인드에서 시작되어야하고 개인의 주장보다는 팀과 소통이 되는 팀정신을 먼저 생각하여야 합니다.
또한 우리는 구성원 간에 관계를 가족으로 보고있습니다.
하루의 대부분의 시간을 다른 누구보다도 우리들이 가장 오랫동안 대면하고 살고 있기 때문입니다.
그래서 우리는 늘 가족입니다.

현실에 만족하지 않고 끊임없이 노력하며 지금의 성장에 자만하지 않고 지닌 것과 새로운 것, 나이든 사람이나 어린 사람에 구애없이 성장과 배움에 주저하지 않습니다.
초심의 마음을 잃지 않는 것은 곧 성장과 배움의 가장 빠른 길입니다.